4月28日至29日，福建中烟职业技能鉴定站开展2023年度质量管理体系内部审核工作。本次内审以抓基础规范、促执行有效为重点，回归“基层、基础、基本”，着力提升鉴定体系审核的实效性。首次成立“跨界”审核组，借助企业管理部审核专家的第三方视角、考点单位鉴定管理员的基层工作视角，实现“以点看线”“以下看上”的双向互动，不断优化鉴定站内审工作方式方法，实现技能评价水平“提档升级”。

这是一次常态化“体检”，也是一项夯实基础管理的重要举措。本次内审集中体现“三点”：一是抓住重点。重点检查2023年度技能等级认定批次过程材料，落实严的基调，对过程材料中的表格表单等一般不符合项做到即知即改，应改尽改，通过边审核、边整改、边规范、边提高的方式强化对问题的整改落实。二是扫除盲点。对照查体系文件，查摆是否做到“做我所写，写我所做”。贴近工作实际，理清体系脉络，优化管理架构，实现文件表单协同化、简单化、可视化。三是把握要点。强化内审成果应用，切实做好内审问题发现的“后半篇文章”。对于需要长期解决的问题，明确阶段目标和完成时限，按计划时限整改，扎实推进。

经过两天的内审工作，审核组对照相关制度，对2023年度鉴定站质量管理体系情况进行审核，对鉴定机构质量管理体系的符合性、有效性作出评价，发现了2项工作亮点、5项一般未达标项及4项工作建议。鉴定站下一步将以问题为导向，逐项落实，形成闭环，限时整改销号，切实将问题整改到位。同时，全面审视、认真分析，追根溯源，防止同类问题再次发生，确保质量体系运行的适宜性、充分性和有效性。

（福建中烟鉴定站 供稿）