培训通知〔2025〕31期
各有关单位：
根据总公司职工进修学院培训计划安排，第三届科研数据挖掘人才研修班面向烟草工业企业招生，现将有关事项通知如下。
一、招生对象
烟草工业企业从事卷烟生产工艺、质量、科研等工作5年以上，并具有一定数理统计基础的专业技术骨干人才（每个直属单位限报2～3人）。
二、研修目标
通过系统的理论学习、实践训练、研讨交流、名师带徒和科研应用，进一步提高烟草行业科研、工程技术人员试验优化设计与数据挖掘能力，增强烟草科研试验设计的严密性和科学性，提高科研、检测数据的分析水平，最大限度地挖掘烟草科研、生产、检测数据中隐匿的质量变化规律，助力烟草行业重大科研项目的顺利开展，推进烟草行业技术与管理进步，重点培养出一批既有烟草科研实践经验又懂试验优化设计与数据挖掘的科研技术骨干。
三、研修方式
采用理论讲授、技能训练和科学技术研究相结合的方式，定期开展小班教学、专题讲座、互动研讨、现场实训、课题研究，组织学员进行线上学习与线下培训相结合的半脱产研修。
学制2年，每年集中脱产培训3次，共6次，累计时间60天；网络学习时间不少于60学时。
四、研修内容
（一）脱产研修内容
围绕两烟生产与科研应用需要，以科研数据挖掘为主线，系统讲授试验设计技术、大数据分析技术。具体包括：六西格玛统计分析与应用、多元统计分析与应用、R语言实战、机器学习与R语言等内容。
（二）网上自修内容
分为必修课程和自修课程。必修课程不少于30学时；自修课程可结合个人研究课题进行选修，不少于30学时。
必修课程为：精益六西格玛分析阶段：简单质量管理的常用工具，层次分析法确定评价指标权重及Excel实现，大数据时代的数据分析应用及其价值，基于消费者研究的卷烟大数据探析，大数据时代之主数据管理篇，大数据技术与应用。
（三）实践内容
1．自带课题。从工作岗位实际出发，提出数据挖掘关键问题和共性难题，进行集体研讨。
2．指定课题。基于行业实际的科研数据挖掘、试验方案设计及结果分析。
3．实践课题。从工作岗位实际出发，运用所学试验设计技术和大数据分析技术，开展试验研究，进行数据分析、撰写学术论文。
五、研修实施??
2025年3次集中脱产培训时间为第2、3、4季度，每次集中培训10天，具体时间另行通知。2026年3次集中脱产培训时间另行通知。
地点：总公司职工进修学院（郑州市金水区鑫苑路7号）。
六、研修考核
采取专题汇报方式进行综合考核。考核合格者，颁发科研数据挖掘人才继续教育证书。
七、报名须知
（一）请各单位依据招生条件组织报名，填写《科研数据挖掘人才研修推荐表》（附件），于2025年3月21号之前将推荐表扫描件及word电子文档发至邮箱：hujianjun@ctt.cn，项目联系人：胡建军（0371-65857985）。
（二）学院根据报名情况，择优录取研修学员，并于4月1日前向学员所在单位及学员个人反馈录取结果。
（三）培训费用550元/人?天，每次集中培训共计5500元/人。教材费另收。
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????????????????????? 中国烟草总公司职工进修学院
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